Auch wenn die Corona-Krise noch längst nicht überstanden ist, stellen sich viele Unternehmen bereits die Frage, wie eine mögliche Rückkehr ins Büro ablaufen kann. Dabei zeigt sich, dass der Zustand vor der Krise für viele längst nicht mehr erstrebenswert ist. Maßnahmen wie Homeoffice haben sich bewährt und sind für viele Arbeitnehmer und -geber längst zum Alltag geworden, den man beibehalten möchte. Welche Konsequenzen sich daraus im Speziellen für Führungskräfte ergeben, erfahren Sie im aktuellen Handelsblatt-Artikel „So machen Führungskräfte die Rückkehr aus dem Homeoffice zum Erfolg“, in dem Dr. Katja Nagel als Expertin zitiert wird.